Brasil – Governo Federal – Ministério da Educação
SETEC
Levantamento Individual para Capacitação e Qualificação do Servidores da Rede Federal de Educação Profissional, Científica e Tecnológica

Prezado Servidor!

A Rede Federal de Educação Profissional, Científica e Tecnológica - RFEPT está em um período acelerado de crescimento. As demandas vem aumentando consideravelmente; cresce o número de alunos, de servidores e cresce também a responsabilidade da rede com a sua qualidade e eficácia. Talvez esta grande evolução não esteja permitindo à SETEC e as IFE dar a você, servidor (a), toda a atenção que merece. Visando auxiliá-lo no desenvolvimento de suas atividades laborais, estamos propondo a intensificação de programas de capacitação e qualificação, que culmine, não só do desenvolvimento da Rede Federal, mas também no desenvolvimento do seu capital intelectual. Nesse contexto, a SETEC – tem trabalhado firme e intensamente para ajudá-lo a garantir a competência técnica e gerencial necessária para o enfrentamento dos desafios da sua rotina diária de trabalho.

Para isso, estabelecemos uma ação estratégica que o favorecerá neste processo: criamos o Plano de Formação Continuada dos servidores da RFEPT – PLAFOR, que trata-se de um programa de capacitação para técnicos administrativos e docentes, composto pelas seguintes linhas de desenvolvimento:

• Iniciação ao serviço público;
• Formação Geral para o trabalho na EPT;
• Educação Formal; e Formação de Gestores.

O PLAFOR está sendo estruturado com os seguintes programas:

a) Programa de Capacitação Profissional: Cursos de curta duração (até 200h)

• Recepção de Docentes e Técnico-Administrativos; • Formação geral; e
• Capacitação técnica;

b) Programa de Formação de Gestores e

c) Programa de Qualificação (Educação Formal)

• Técnico Profissionalizante
• Graduação
• Pós-Graduação (lato e strictu sensu)

Hoje, o PLAFOR é um plano considerado prioritário para o MEC e, para sua implementação, conta com um time de especialistas que tem trabalhado para criar as melhores opções para sua formação. Esta mesma equipe quer ouvir o maior especialista na necessidade de formação para o seu trabalho: VOCÊ! Queremos construir e ajustar o plano com a sua contribuição e parceria. Trabalhamos para viabilizar o orçamento, as parcerias com as instituições de ensino de todo o país, contamos com excelentes profissionais de planejamento e coordenação de ações. Além disso, já solicitamos aos Institutos Federais o que eles entendem como necessidade institucional de educação para seus servidores. A próxima etapa dependerá exclusivamente do servidor. Nesse primeiro momento, a SETEC necessita de informações para formatar as ações voltadas para seu desenvolvimento acadêmico e profissional, no que diz respeito à Graduação e Pós-graduação. Combinando os dados institucionais e as informações que serão enviadas por você, buscaremos os melhores programas e vagas para a continuidade dos seus estudos. Por favor, preencha o questionário anexo e nos envie impreterivelmente até o dia: 31/01/2014. Lembramos que estamos criando uma trilha de aprendizagem exclusiva, e dessa forma não geraremos vagas extras nas quais você possa se encaixar ou disputar posteriormente. As novas vagas serão direcionadas exclusivamente aos servidores participantes deste programa, através do cadastro realizado neste questionário.

Contamos com você, ao mesmo tempo em que dizemos: Conte conosco!

Coordenação Geral de Desenvolvimento de Pessoas
Diretoria de Desenvolvimento da Rede – SETEC/MEC

CPF:
Para prosseguir informe o texto abaixo:
   
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